Service Engineer – Cranes
Type baan: IT
Locatie: Rijswijk

Reisvereiste: 

Veel zakenreizen binnen de Benelux regio (Belgi?, Nederland, Luxemburg)

 

Positie Overzicht

We zoeken een gemotiveerde en bekwame Service Engineer – Cranes om deel te nemen aan ons team in Rijswijk. De rol omvat het verstrekken van technische ondersteuning, probleemoplossing en onderhoudsdiensten voor SANY-kraanproducten. Deze positie vereist hybride werkflexibiliteit en regelmatige reizen binnen de Benelux-regio om onze klanten ter plaatse te ondersteunen.

 

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Installatie, inbedrijfstelling, inspectie, onderhoud en reparatie van SANY-kranen op klantenlocaties uitvoeren.
• Diagnoseer technische problemen en geef effectieve oplossingen op tijd.
• Ondersteun klanten met technisch advies, training en operationele begeleiding.
• Samenwerken nauw met het technische ondersteuningsteam in Europa en het hoofdkantoor in China.
• Bereid servicerapporten voor en onderhoud nauwkeurige documentatie van het uitgevoerde werk.
• Zorg voor naleving van bedrijfsservicestandards en veiligheidsvoorschriften.
• Bijdragen aan initiatieven voor continue verbetering in aftersales- en serviceprocessen.

 

Kwalificaties & Vereisten

• Bachelor’s degree or vocational diploma in Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Mechatronics, or a related field.
• 2–3 years of relevant work experience in service engineering, preferably in cranes, heavy machinery, or construction equipment.
• Sterke technische en probleemoplossende vaardigheden met hands-on ervaring.
• Vloeiend Engels (gesproken en geschreven). Kennis van Nederlands, Frans of Duits is een pluspunt.
• bereidheid om vaak binnen de Benelux te reizen.
• Het vermogen om onafhankelijk en samenwerken in een multicultureel team.
• Valid driver’s license.

 

Wat wij aanbieden

• EEN dynamische en internationale werkomgevingwaar je’ zal samenwerken met getalenteerde professionals uit verschillende culturele en professionele achtergronden.
• Snelle carri¨¨re vooruitgang mogelijkheden– we believe in recognizing and rewarding high performers with fast-track promotions and leadership development programs.
• Uitgebreide Ondersteuning voor leren en ontwikkelinginclusief mentorschap, interne training en toegang tot toonaangevende middelen om u te helpen uw vaardigheden te ontwikkelen en uw volledige potentieel te ontgrendelen.
• EEN Collaboratieve en inclusieve cultuurDat waardeert innovatie, transparantie en continue verbetering.
• Competitieve compensatie en voordeleninclusief prestatiebonussen, wellnessprogramma's en flexibele werkregelingen.
• Mogelijkheden om werken aan effectieve, wereldwijde projectendie een echt verschil maken en uw professionele voetafdruk uitbreiden.